L’un des principaux employeurs au Canada pour les Autochtones
L’industrie de la construction est l’un des plus importants employeurs de travailleurs autochtones. De plus, il existe de nombreux programmes et organismes autochtones pour vous aider à réussir.
Le Canada possède d’abondantes ressources naturelles. Plusieurs grands projets de construction seront mis en chantier dans les régions nordiques au cours des dix prochaines années. Si vous habitez dans l’une de ces régions ou tout près de l’une d’entre elles, plusieurs possibilités d’emploi vous permettront de travailler non loin de votre communauté.
De l’aide pour accéder aux métiers spécialisés
Des programmes permanents aident les Autochtones à entreprendre une carrière dans l’industrie de la construction et à accéder aux métiers spécialisés.
Le Programme de formation pour les compétences et l’emploi destiné aux Autochtones (FCEA) vous offre une formation ou un perfectionnement de vos compétences pour trouver un poste très recherché.
Renseignez-vous sur les excellents programmes et organismes qui se consacrent à aider les Autochtones, à entreprendre un apprentissage, et à réussir dans les métiers. Regardez les vidéos présentées sur cette page pour entendre les participants à ces programmes raconter leur expérience.
Prochaines étapes
Consultez le Chercheur de carrières pour découvrir plus d’une cinquantaine de métiers et de professions de la construction. N’hésitez pas à indiquer vos préférences pour obtenir une recherche ciblée. Ainsi, vous pouvez préciser, entre autres, que vous souhaitez ou non exercer un métier près de chez vous, travailler dans un centre urbain plutôt que dans une région éloignée.
ORGANISMES VENANT EN AIDE AUX AUTOCHTONES QUI SOUHAITENT EXERCER UN MÉTIER DE LA CONSTRUCTION
PARTOUT AU CANADA, PLUSIEURS PROGRAMMES destinés aux Autochtones leur font découvrir les possibilités de carrière qu’offre le secteur de la construction.
En complément des programmes indiqués ci-dessous, vous pouvez vous renseigner auprès de l’association de la construction, le collège, l’institut technique, l’université et les syndicats de votre région qui offrent d’autres programmes destinés aux Autochtones.
L’ Alberta Indigenous Construction Career Centres (AICCC), (en anglais seulement) met en relation les travailleurs autochtones potentiels avec les employeurs qui recrutent dans le secteur de la construction. Il s’agit d’un partenariat entre le Collège NorQuest, le gouvernement de l’Alberta, des communautés des Premières Nations et des organismes du secteur. Regardez la vidéo ci-dessous.
Le programme Trade Winds to Success offre des programmes de préapprentissage dans certains métiers. Pour obtenir de plus amples renseignements, consultez le site Web de la Trade Winds to Success Training Society (en anglais seulement).
L’organisme Women Building Futures (WBF) est un chef de file en matière de formation dans les métiers pour les femmes. Il possède une vaste expérience dans le recrutement de femmes dans l’industrie lourde. Son taux de placement professionnel est de 90 %! L’avantage de ce programme est qu’il vous permet de vous initier à différents métiers, avant de choisir celui qui vous convient le mieux. Regardez la vidéo ci-dessous.
L’Industry Training Authority (ITA) parraine un certain nombre de programmes de préapprentissage à des métiers qui offrent une gamme de services et de soutien personnalisés et collectifs, de formation pratique à l’exploration des métiers, de formation technique de premier niveau (préapprentissage), de formation à la certification industrielle, de mentorat, d’encadrement professionnel et des services de placement. Consultez le site Web de l’ITA pour obtenir la liste complète des programmes de formation (en anglais seulement).
Le gouvernement du Manitoba propose un projet d’apprentissage à l’intention des Autochtones qui offre une formation dans la communauté aux Premières Nations et aux Métis. Consultez le site Apprenticeship Manitoba pour obtenir plus d’informations.
La Hydro Northern Training Initiative (HNTI) aide les Autochtones du nord de la province à trouver du travail dans le secteur de la construction aux centrales électriques de Wuskwatim et de Keeyask. Apprenez-en plus sur les emplois en construction hydroélectrique et la formation connexe (en anglais seulement).
La stratégie de la Ville de Winnipeg pour les jeunes autochtones, Oshki Annishinabe Nigaaniwak (en anglais seulement), permet aux jeunes autochtones de participer à des initiatives de formation et d’emploi dans le secteur de la construction et des métiers spécialisés.
L’ Indigenous Leadership Development Institute peut vous aider à acquérir des compétences pertinentes aux métiers de la construction. Il offre aussi un programme pour les femmes (en anglais seulement).
Le Collège Communautaire du Nouveau-Brunswick (CCNB) offre un programme d’initiation aux métiers conçu pour aider les apprenants autochtones à surmonter leurs obstacles à l’emploi. Le programme cherche à tirer parti de l’expérience des membres de la communauté dans le cadre des projets de rénovation en cours (page en anglais seulement).
Le gouvernement de Terre-Neuve-et-Labrador ouvrira le Labrador Office for Indigenous and Northern Skilled Trades (annonce faite le 25 juin 2020; en anglais seulement) afin de promouvoir les métiers spécialisés en tant que carrière viable, d’encadrer les personnes dans le cadre du processus d’apprentis et de compagnons, et d’aider les gens à trouver des occasions d’emploi. Le bureau sera situé à Happy Valley-Goose Bay.
Le Projet Aboriginal Trades offre aux Autochtones vivant hors réserve la possibilité d’avoir accès à des programmes de formation dans les métiers spécialisés, et plus encore (en anglais seulement).
La Nova Scotia Apprenticeship Agency propose également quelques ressources sur l’apprentissage aux Autochtones, notamment le Aboriginal Futures Career and Training Centre, une bibliothèque de possibilités d’emploi, d’événements culturels et d’autres renseignements adaptés aux collectivités Micmacs de la province (en anglais seulement).
L’ Aboriginal Apprenticeship Board of Ontario vise à augmenter le nombre de membres des Premières nations, de Métis et d’Inuits qui travaillent dans les métiers en améliorant l’accès et les occasions d’apprentissage et d’emploi rémunéré à long terme.
Créé par le Central Ontario Building Trades, le Hammer Heads Program est un programme de formation axé sur les compétences et l’emploi, qui offre des possibilités de carrière en apprentissage aux jeunes Autochtones et aux jeunes des quartiers défavorisés de la région du Grand Toronto, en Ontario. L’initiative communautaire Hammer Heads est fière de contribuer à la communauté en proposant des carrières intéressantes, et non pas des emplois temporaires, et en mettant l’accent sur la réussite à 100 %, et sur les stratégies de maintien en poste.
Le Native Council of Prince Edward Island offre le programme Indigenous Skills and Employment Training (ISET), qui vise à aider les Autochtones à se préparer et à trouver des emplois à forte demande, y compris dans les métiers spécialisés (en anglais seulement).
Le Saskatchewan Indian Institute of Technologies (SIIT) aide les membres des Premières Nations à entreprendre un apprentissage dans un métier spécialisé et aide les diplômés à trouver un emploi. Rendez-vous sur le site Web de la SIIT pour en savoir davantage sur les programmes de métiers en construction offerts, et pour trouver le centre de carrières le plus près de chez vous.
